Cine va primi pensii mai mari în România! Categoria de seniori care va fi avantajată: „Banii vor acoperi toate nevoile”

Autoritățile au anunțat că aceste schimbări în sistemul de pensii vor garanta o siguranță financiară mai mare, iar „banii vor acoperi toate nevoile”, conform declarațiilor oficiale.

Ce categorie de seniori va primi pensii mai mari

Unul dintre cele mai importante aspecte ale reformei îl reprezintă creșterea contribuțiilor la Pilonul II de pensii private obligatorii. Începând cu 1 ianuarie 2024, procentul din salariul brut direcționat către acest fond a fost majorat la 4,75%, iar autoritățile planifică o creștere progresivă până la 6% în anii următori.

Această măsură va duce la acumularea unor sume mai mari în conturile personale ale angajaților, ceea ce va permite obținerea unor pensii mai avantajoase la momentul retragerii din activitate.

Beneficiarii direcți ai acestor ajustări sunt persoanele care au început să contribuie la Pilonul II încă din 2008. De exemplu, un angajat care și-a început activitatea la vârsta de 20 de ani în acel an va avea un stagiu complet de cotizare până la pensionare, ceea ce se va traduce printr-un supliment financiar semnificativ la pensia sa.

Citește și: A ieșit la pensie la doar 23 de ani! Cine este tânărul care încasează o pensie pentru vechime integrală în muncă

Pentru cei care ies la pensie în perioada imediată, suplimentul oferit de Pilonul II este încă modest, situându-se între 500 și 600 de lei pe lună pentru cei cu salarii nete mai mici de 1.000 de euro.

Cu toate acestea, pentru generațiile viitoare, contribuțiile mai mari și creșterea salariilor brute vor asigura pensii private mai consistente.

Citește și: Alimente bogate in B12. Surse de vitamina B12

Citește și: Anul acesta se ține cont și de contribuția salariatului, în ceea ce privește voucherele de vacanță! Care sunt noile norme aplicate

Ce se va întâmpla cu sistemul de pensii peste cinci ani

Pentru a asigura stabilitatea financiară a sistemului de pensii, autoritățile colaborează cu administratorii fondurilor private, sindicatele și patronatele, analizând soluții eficiente pentru sporirea contribuțiilor și garantarea unei pensii decente pentru viitorii pensionari. Potrivit newsweek.ro,  printre propunerile analizate se numără și posibilitatea ca angajatorii să contribuie suplimentar la fondurile de pensii ale angajaților, o măsură care ar putea aduce un plus de siguranță financiară pe termen lung.

Specialiștii atrag atenția că, după anul 2030, un număr semnificativ de angajați, estimat la aproximativ un milion, se va retrage din activitate, ceea ce va pune o presiune considerabilă asupra sistemului public de pensii (Pilonul I). În acest context, întărirea Pilonului II devine o strategie esențială pentru menținerea unui echilibru economic și social.

Citește și: Pensionarii care pierd 1.500 de lei la pensie: Multe dosare au rămas nesoluționate după Marea Recalculare

Persoanele care s-au născut în perioadele ce le permit să contribuie un stagiu complet la Pilonul II vor avea pensii private mai mari, iar sumele acumulate vor acoperi mai bine necesitățile acestora la vârsta pensionării.