In general, exista doua moduri in care poate fi utilizata o analiza SWOT: in scopuri profesionale sau personale.
In scop personal, analiza SWOT poate fi utilizata pentru a monitoriza cariera unei persoane, notand abilitatile si problemele pe care aceasta le are. In context profesional, analiza SWOT poate fi utilizata pentru a masura profitabilitatea unei afaceri sau unui proiect.
Sa iti folosesti talentul la cote maxime este idealul oricui, cand vine vorba de cariera.
Citeste si: 4 joburi pe care le poti practica fara experienta
Dar, cum ajungi sa recunosti punctele slabe si sa identifici atat oportunitatile, cat si amenintarile care rezulta de pe urma acestora? Cu o analiza SWOT!
Puterea analizei SWOT consta in faptul ca te ajuta sa descoperi oportunitati pe care poate nu le-ai fi descoperit niciodata.
Cum sa te folosesti de aceasta tehnica:
Pentru a efectua o analiza SWOT personala, pregateste-ti o foaie de hartie si raspunde la urmatoarele intrebari:
Puncte forte (Strengths)
Ce puncte forte crezi ca ai fata de alte persoane (competente, certificari, educatie, etc.)?
Ce crezi ca stii sa faci cel mai bine fata de oricine altcineva?
Care sunt resursele tale personale la care poti apela?
Care sunt punctele forte pe care le vad ceilalti la tine (in special seful tau)?
De care din realizarile tale de pana acum esti cel mai mandru?
In ce valori crezi tu si altii nu cred?
Esti implicat intr-o organizatie in care nimeni din cei pe care ii cunosti nu este implicat? Daca da, ce conexiuni ai cu persoanele influente din acea organizatie?
Daca intampini unele dificultati, fa o lista a caracteristicior tale personale. Cu siguranta printre acestea vei gasi si puncte forte.
Citeste si: Munca de acasa devine permanenta in majoritatea companiilor din cea mai puternica tara a Europei
Puncte slabe (Weaknesses)
Ce sarcini eviti de obicei din cauza faptului ca nu te simti increzator sa le faci?
Care crezi ca sunt punctele slabe pe care le vad oamenii din jurul tau?
Esti complet increzator in educatia pe care o ai si in competentele tale?
Care sunt cele mai proaste obiceiuri ale tale( de exemplu: obisnuiesti sa intarzii, esti dezordonat, etc?
Ai trasaturi de personalitate care te trag in jos in domeniul tau de activitate? De exemplu, daca ai probleme in a conduce o echipa sau ai o teama de a vorbi in public.
De asemenea, incearca sa fii cat mai realist.
Cel mai bine este sa te confrunti cu niste adevaruri neplacute pentru a le putea remedia.Citește și: Greutate si inaltime copii in functie de varsta
Citeste si: 4 sfaturi pentru a obtine un job, chiar daca nu ai experienta
Oportunitati (Opportunities)
Cu ce te poate ajuta noua tehnologie? Crezi ca poti obtine ajutor prin intermediul internetului?
Detii contacte care te-ar putea ajuta atunci cand intampini dificultati sau sa iti ofere un sfat bun?
Ce avantaje si beneficii vezi in compania ta si cum crezi ca ai putea beneficia de ele?
Exista persoane printre competitorii tai care esueaza in a face unele lucruri importante? Daca da, crezi ca poti profita de greselile lor?
Este nevoie de ocuparea unui post in compania ta, insa nimeni nu este potrivit pentru functia respectiva?
Exista lucruri de care se plang clientii sau furnizorii in compania in care lucrezi? Daca da, crezi ca asta ar putea fi o oportunitate pentru a gasi o solutie?
Iata unde ai putea sa gasesti oportunitati utile:
Evenimente de networking sau conferinte
Un coleg are un concediu prelungit. Ai putea sa iti asumi o parte din atributiile sale pentru a castiga experienta
Un nou proiect care te forteaza sa dobandesti noi competente, cum ar fi vorbitul in public sau relatiile internationale
Extinderea unei laturi a companiei in care lucrezi. Crezi ca ai aptitudini specifice care ar putea ajuta la desfasurara rapida a procesului?
De asemenea, foarte important este sa te gandesti la punctele tale forte si sa te intrebi daca ai putea sa deschizi noi oportunitati cu ajutorul acestora, si totodata, la slabiciunile tale si ce oportunitati ai putea sa obtii prin eliminarea acestor deficiente.
Citeste si: Este momentul ideal sa te gandesti la o afacere online!
Citeste si: Ce ar trebui să conțină o scrisoare de intenție
Amenintari (Threats)
Cu ce obstacole te confrunti in prezent la locul de munca?
Exista persoane printre colegii tai care concureaza cu tine cand e vorba de implicarea in noi proiecte?
Te simti in vreun fel amenintat de tehnologie in pozitia pe care o ocupi?
Oricare din punctele tale slabe, ar putea duce la amenintari?
Efectuarea acestei analize iti va oferi multe informatii cheie care iti vor fi de mare ajutor in dezvoltarea ta personala si profesionala.
O analiza SWOT este o modalitate de a analiza punctele tale forte si punctele slabe precum si oportunitatile si amenintarile pe care le intampinati. Aceasta te ajuta sa te concentrezi pe punctele forte, sa minimizezi punctele slabe, si sa ai parte de cel mai mare avantaj posibil pe care ti-l ofera oportunitatile disponibile.
Citeste si: Locuri de munca bine platite! 9900 de lei pentru romanii care indeplinesc conditiile de angajare
