Zile libere 2025. Angajații din România au parte de o minivacanță de 3 zile la finalul lunii ianuarie

Autor: Diana Bostan

O nouă minivacanță pentru români.

Sursa: Pixabay

Veste bună pentru angajații din România! la sfârșitul lunii ianuarie vor beneficia de o minivacanță prelungită de trei zile consecutive.

Pe 24 ianuarie, se sărbătorește Ziua Unirii Principatelor Române, iar această zi este declarată zi liberă legală. Astfel, angajații vor avea parte de un weekend prelungit, având libere atât sâmbăta și duminica, cât și ziua de vineri, 24 ianuarie.

Citește și: Elevii se întorc astăzi la școală! Când are loc următoarea vacanță în 2025

O nouă minivacanță pentru români

Această minivacanță face parte dintr-un început de an cu mai multe zile libere. Astfel, în primele zile ale lunii ianuarie 2025, românii s-au bucurat de zile libere legale, inclusiv 1 și 2 ianuarie (care au căzut miercuri și joi), și 6 și 7 ianuarie (luni și marți), notează observatornews.ro.

Citește și: Cine sunt angajații care au liber pe 6 și 7 ianuarie: În 2025 românii vor beneficia de 17 zile libere de la stat

Citește și: Durere in partea stanga a corpului – cauze si remedii

Citește și: VIDEO Gabriela Badea, deranjată de o afirmație pe care Adriana Bahmuțeanu ar fi făcut-o după înmormântarea lui Silviu Prigoană. „Înțeleg supărarea, am înțeles-o ca mamă. Eu mi-am făcut meseria.”

Totuși, o mare provocare a fost ziua de vineri, 3 ianuarie, care a rămas o zi lucrătoare, deși mulți angajați au optat pentru o zi de concediu pentru a avea un weekend mai lung.

Ce zile sunt libere în 2025

Pentru cei care se întreabă câte zile libere vor mai avea în acest an, iată câteva dintre cele mai importante date:

  • 24 ianuarie (vineri) – Ziua Unirii Principatelor Române
  • 18 aprilie (vineri) – Vinerea Mare
  • 20-21 aprilie (duminică și luni) – Paștele
  • 1 mai (joi) – Ziua Muncii
  • 8-9 iunie (duminică și luni) – Rusalii
  • 15 august (vineri) – Sfânta Maria
  • 30 noiembrie (duminică) – Sfântul Andrei
  • 1 decembrie (luni) – Ziua Națională a României
  • 25-26 decembrie (joi și vineri) – prima și a doua zi de Crăciun

Pentru angajatorii care au salariați ce lucrează în zilele de sărbătoare legală, legea prevede că aceștia trebuie să le acorde compensări. Angajații au dreptul fie la timp liber în următoarele 30 de zile, fie, dacă acest lucru nu este posibil, la un spor salarial.

Această minivacanță, care va veni la sfârșitul lunii ianuarie, este o oportunitate binevenită pentru mulți români de a se odihni sau de a petrece timp alături de familie și prieteni.